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心怀筑梦之责——省路桥企业 孙学军
——集团教育实践活动专题党课学习心得
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  2013年08月15日   点击数:2821   来源:   撰稿人:

 

 “未来的十年,安徽建工年收入过1000亿元;资产总额过1000亿元;年利润20亿元以上;职工年均收入20万元以上,福利得到极大改善,职工幸福指数位居全省前列,成为一家高外向度的跨国企业集团,在省属企业中各项综合性经济指标位于前十位”——在教育实践活动专题党课上,赵时运同志为建工人首次描绘了“建工梦”的宏伟蓝图,并掷地有声的发出:“坚决反对‘四风’为构筑安徽建工梦集聚正能量”的铿锵之言。“建工梦”激荡人心、催人奋进,但筑梦之旅任重道远、亟须实干,建工人唯有心怀筑梦之责、身践实干之举,坚决反四风、合力促发展,才能圆梦、梦圆。

“建工梦”是一种责任担当。解析“建工梦”,其内涵构成为两大承诺。第一项是对社会承诺,实现国有资产保值增值:“未来的十年,安徽建工年收入过1000亿元;资产总额过1000亿元;年利润20亿元以上”;第二是对员工承诺,大幅提高员工幸福指数:“职工年均收入20万元以上,福利得到极大改善,职工幸福指数位居全省前列”。相关指标以数字量化,既有为公又有为民,具体而不空洞,全面而不偏颇,传递出了以赵时运同志为代表的集团领导班子,团结带领建工人争取更大作为的责任和担当。赵书记为大家所描绘的“建工梦 ”,既是大家的美好希冀、追寻目标,也要求大家所有建工人尤其是两级班子成员自我加压、勇担重任,切实履行起筑梦、圆梦的责任和使命。

“四风”之害是一种责任缺失。当前正在开展的群众路线教育活动,其最终目的就是要使全党同志恪守全心全意为人民服务的宗旨意识、牢记立党为公执政为民的政治责任和历史使命。聚焦“四风”问题:形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风,实质是一种责任的缺位、缺失,暨党性责任的缺失、岗位责任的缺失、遵章守纪责任的缺失,例如,对企业来讲,制度就是明文规定的责任,赵书记多次在会上强调要强化制度实行力,就是要求每个人都要明确并切实承担起自身在企业发展中的责任。倘若各种责任主体履职不缺位、尽责尽到位,就不会出现当前一些群众深恶痛绝、反映强烈的问题,党群干群关系自然就和谐融洽。“为民、务实、清廉”既是这次教育实践活动的主要内容,也是党中央再一次站在时代和全局的高度上,向所有党员和人民重申不管历史如何发展,共产党人执政为民的责任始终未变。

心怀筑梦之责,就会自觉抵制“四风”之害。建工梦,包含了每一个建工人对幸福生活的美好期盼,承载着谱写建工新篇章的宏图大志,体现了企业和职工的整体利益,是所有建工人共同的期盼。“建工梦”是一种责任担当,和责任缺失导致的“四风”问题,水火不容,存其一必废其一。每一位建工人,既是梦想成真的受益者,也是筑梦的主力军,都有筑梦的责任,只要大家心怀筑梦之责,就会坚定自觉地抵制不负责、不尽责、不担当导致的“四风”问题,“四风”问题也就没有存在的空间。

心怀筑梦之责,就会力行实干之举。建工梦,离大家并不遥远,但梦想不会自动成真,发展所面临的困难和挑战,迫切要求大家秉承求真务实的作风、发扬脚踏实地的实干精神,依靠实干去克服困难、战胜挑战。责任就是动力,只要大家心怀筑梦之责,就会立足本职工作、所在单位,发扬实干精神,力行实干举措,把全部心思集中到抓落实上,把所有精力聚焦到谋发展上,自我加压、勇于担当、迎难而上,就会更加积极主动地推动工作落实,切实解决存在的突出问题。只要大家心怀筑梦之责,班子成员躬亲示范,发挥表率,普通员工立足本职、爱岗敬业,累积起平凡而细微的劳动,必定能汇集为实现建工梦的强大合力……同心筑梦,建工梦就在眼前。

 

 

 

 

 

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